الإدارة والقيادة · 5 Days · Public · Al-Khobraa certified · From USD 4,500
نظرة عامة
يُتوقع من القادة اليوم امتلاك مجموعة واسعة من المهارات التقنية والتشغيلية والعلائقية. ويركّز هذا البرنامج على تنمية كفاءات التواصل التي تتيح لهم قيادة الآخرين وتحفيزهم. ويساعد القادة على أن يصبحوا متواصلين بارعين يعرفون كيفية كسب الاحترام والفهم والالتزام.
الأهداف التدريبية
Showing they are listening to and respecting others
Clarifying objectives and expectations and providing support as individuals seek to attain them
Developing a collaborative team culture where people work together to achieve goals and overcome challenges
Ensuring everyone contributes to discussions and all points of view are heard before making decisions that are then supported by the team
Using presentations to win recognition for team achievements and support for goals
Counseling Skills
Coaching Skills
Conflict resolution
Providing Feedback
Interpersonal Skills
Listening Skills
Interviewing Skills
Presentation Skills
Influencing Skills
Handling Difficult People
Achievement Orientation
Adaptability
Business and Organizational Awareness
Impact and Influence
Initiative
Interpersonal Skills
Leadership
Management Control
Self Development
Staff Development
الفئة المستهدفة
This course is designed for executives, and other professionals seeking to strengthen their capability in this area.
Executives
Professionals in Communication & Influence
Managers, team leaders and supervisors
محاور الدورة
Day 1 — Welcome & introductions; Sharpening up Active Listening; Giving Feedback
Paying attention to words and body language
Controlling ourselves so we can learn from others
Asking good questions and listening to answers
Checking understanding and reframing
Day 2 — Building Relationships Based on Trust; Creating Respect for Others; Enabling Collaboration
Building truthfulness, responsiveness, consistency, loyalty, and capabilities
Encouraging openness and willingness to share ideas and information
Developing a collaborative culture within our team
Rewarding accountability and collaboration
Day 3 — Conveying the Organisation’s Vision; Setting Clear Priorities; Motivating & Persuading
Creating a sense of urgency and purpose that motivates people
Creating ownership so the vision is shared and empowering
Clarifying deadlines and expected performance standards
تغطي الحقيبة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) وإدارة الأداء، والتخطيط الاستراتيجي وتنفيذه، وبرامج الماجستير المصغّر (Mini MBA)، ومهارات الإشراف والإدارة المباشرة، وقيادة التغيير، واتخاذ القرار وحل المشكلات، والتواصل التنفيذي. وتُقدَّم الجلسات بأسلوب ورش العمل انطلاقًا من تحديات المشاركين في منشآتهم.
لمن تُوجَّه دورات الإدارة والقيادة؟
تناسب هذه الدورات قادة الفرق والمشرفين، ومديري الإدارات والوظائف، والمديرين المرقّين حديثًا من الأدوار التقنية إلى القيادية، والأخصائيين الأوائل المستعدين لتولي الإدارة، والتنفيذيين المسؤولين عن الاستراتيجية أو الأداء المؤسسي.
كم تستغرق دورات الإدارة والقيادة، وأين تُعقد؟
تمتد معظم دورات الإدارة والقيادة لدى الخبراء على 5 أيام تدريبية. وتجد المدة والمواعيد ومدينة الانعقاد الخاصة بهذه الدورة في قسم المواعيد بهذه الصفحة. وتُعقد المواعيد العامة في الرياض وجدة والخبر والجبيل وينبع، إضافة إلى مدن إقليمية ودولية، مع إتاحة القاعات الافتراضية المباشرة عند الطلب.
ما الشهادة التي أحصل عليها؟
يحصل المشاركون عند إتمام الدورة على شهادة إتمام صادرة من الخبراء للتدريب، وهي جهة تدريب مسجّلة في المملكة العربية السعودية. كما تقدّم الخبراء برامج معتمدة دوليًا، وعندما تحمل الدورة اعتماد جهة مانحة خارجية مثل PMI أو CIPS أو ILM أو IOSH يُذكر اسم الجهة في صفحة الدورة نفسها.
هل يمكن تنفيذ تدريب الإدارة والقيادة داخل المنشأة لفريقنا؟
نعم. يمكن تنفيذ أي دورة من دورات الإدارة والقيادة داخل مقر منشأتكم في أي مكان بالمملكة أو دول الخليج، مع تخصيص المحتوى والمواعيد ولغة التقديم بما يناسب فريقكم. والخبراء جهة معتمدة لدى صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، بما يتيح للمنشآت المؤهلة طلب الدعم التدريبي. تواصلوا معنا للحصول على عرض سعر.